Violences sexistes sur le lieu de travail
Les femmes du monde entier sont touchées de manière disproportionnée par la violence sexiste, y compris le harcèlement sexuel et les agressions sur le lieu de travail. Des millions de travailleuses sont forcées de travailler dans un environnement intimidant, hostile ou humiliant, et subissent diverses formes de harcèlement sexuel. Dans certains cas, des contacts physiques non désirés peuvent être considérés comme une forme d’agression sexuelle. Toutefois, malgré l’ampleur du problème, le harcèlement sexuel sur le lieu de travail n’est pas toujours signalé en raison de la crainte de ne pas sembler crédible, ou du subir des représailles sur le plan professionnel ou social.
La Convention 190 de l’Organisation internationale du travail sur la violence et le harcèlement a été élaborée pour aider à lutter contre cette pratique.
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Europe/Asie centrale
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Europe/Asie centrale
Communiqués
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5 mars 2021
Liban : La loi sur le harcèlement sexuel présente d’importantes lacunes
Cette loi ne prévoit pas de mesures de prévention, de réforme du droit du travail ni de mécanisme de suivi
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15 décembre 2020
La France devrait agir pour mettre fin à la violence et au harcèlement au travail
Dans une nouvelle campagne, Human Rights Watch appelle la France à accélérer les réformes
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18 novembre 2020
Haïti : Mettre fin aux abus sexuels dans le monde du football
La FIFA devrait bannir les responsables qui exploitent des enfants
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18 juin 2020
Mettre fin à la violence et au harcèlement au travail
Les gouvernements devraient ratifier rapidement la Convention adoptée il y a un an afin d’établir des normes mondiales