США

HUMAN
RIGHTS
WATCH

Русская
страница


Напишите нам:
moscow.office@hrw.ru

НЕПОДВЛАСТНЫЕ
ПРАВОСУДИЮ

СОДЕРЖАНИЕ ПОЛНОГО ТЕКСТА ОРИГИНАЛА

БЛАГОДАРНОСТИ
ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ
ОБЗОР
Способствующие факторы
Политические соображения и агрессивные правоохранительные меры
Расовая принадлежность как фактор
Особые комиссии и их последствия.
Доступность информации для общественности
Подача жалоб
Общественный контроль
Механизмы гражданской проверки
Журналистские расследования
Полицейская администрация: Ключ к реформам
Отделы внутренних расследований
"Проблемные" полицейские
Кодекс молчания
Дисциплинарные меры
Расследование случаев применения огнестрельного оружия
Гражданско-правовые санкции
Уголовное преследование на местном уровне
Уголовное преследование на федеральном уровне
Пассивность федеральных органов
Низкий процент возбуждения дел на федеральном уровне
Новые данные о возбуждении федеральных дел и осуждаемости
Федеральные гражданские иски
Сбор статистических данных на федеральном уровне
Законодательство
Международные нормы прав человека
Законодательство США
Уголовно-правовые меры
Гражданско-правовые меры
АТЛАНТА
БОСТОН
ЧИКАГО
ДЕТРОЙТ
ИНДИАНАПОЛИС
ЛОС-АНДЖЕЛЕС
МИННЕАПОЛИС
НОВЫЙ ОРЛЕАН
НЬЮ-ЙОРК
ФИЛАДЕЛЬФИЯ
ПОРТЛЕНД
ПРОВИДЕНС
САН-ФРАНЦИСКО
ВАШИНГТОН
ПРИЛОЖЕНИЕ А Решения федеральной прокуратуры по уголовным делам о нарушении гражданских прав
ПРИЛОЖЕНИЕ В Представленные Департаментом юстиции основания для отказа в возбуждении уголовных дел по статье 18 U.S.C. §§241 и 242
ПРИЛОЖЕНИЕ С Осуждаемость по делам о нарушении гражданских прав по статье 18 U.S.C. §§241 и 242
ПРИЛОЖЕНИЕ D Международный пакт о гражданских и политических правах
ПРИЛОЖЕНИЕ E Конвенция о запрещении пыток и иного жестокого, негуманного или унизительного обращения или наказания
ПРИЛОЖЕНИЕ F Международная конвенция о ликвидации всех форм расовой дискриминации
ПРИЛОЖЕНИЕ G Основные принципы применения силы и огнестрельного оружия сотрудниками правоохранительных органов
ПРИЛОЖЕНИЕ H Кодекс поведения сотрудников правоохранительных органов

Webmaster